Auteur/autrice : NaoCab Editeur

La CNIL vient de frapper fort ! Le 19 décembre 2024, elle a sanctionné une société du secteur immobilier d’une amende de 40.000 € pour surveillance disproportionnée de ses salariés(Délib.…

Le harcèlement sexuel en entreprise est une réalité grave.Lorsqu'une situation est signalée, l'enquête interne est une étape essentielle pour établir les faits et garantir la protection des salariés. Mais comment…

En complément du carrousel sur les heures supplémentaires, il est intéressant de revenir sur l'arrêt de la chambre sociale de la Cour de cassation du 15 janvier 2025, rendu à…